Apple eski çalışanından başarı için 11 ipucu
Arama
Kariyer

Apple eski çalışanından başarı için 11 ipucu

İş yerinde başarılı olmaya yönelik her yıl onlarca araştırma yapılıyor. Bu araştırmalar arasında verimliliğin artması adına kahvenin günün hangi saatinde içilmesinden, çalışma masanızın büyüklüğünün çalışma performansınızı nasıl etkilediğine yönelik ilginç araştırmalar var. Örneğin, Hollanda’da Groningen Universitesi’nin yaptığı araştırma sonuçlarına göre dağınık bir çalışma masası iş yerinde verimliliği arttırıyor.

Konu çalışma hayatı olunca başarılı olabilmek için herkesin kendine göre metodları var. Ancak en başarılı insanlardan konu açıldığında çoğunlukla ortak alışkanlıklara sahiptirler. Apple’ın eski çalışanı Huxley Dunseny 2004 yılına ait kimlik kartının arkasında yer alan ve Apple çalışanlarına başarı getiren 11 kuralı paylaştı. Dönemin ABD ve Pasifik’ten sorumlu Genel Müdür Yardımcısı John Brandon’a ait olan ve kısaca JB kuralları olarak geçen 11 maddenin Apple’dan ayrılsa da, Dunseny’nin kariyer hayatında hala önemli bir yeri olduğunun altını çiziyor.

JB Kuralları

Apple’ın satış ekibinde çalışan Dunseny’nin  Reddit‘te wowbobwow kullanıcı adı ile paylaştığı 11 kural şöyle:

  1. Geçmişe aldırma, gelecek için çalış.
  2. Her zaman doğruyu söyle, kötü haberleri daha sonra değil erkenden duymayı isteriz.
  3. Maksimum seviyede entegrasyon beklenmektedir, şüpheye düşersen sor.
  4. Sadece iyi bir satışçı olmayı değil, iyi bir iş insanı olmayı öğren.
  5. Herkes yerleri süpürür.
  6. Stilinde, konuşmanda ve tepkilerinde profesyonel ol.
  7. Müşterilerini dinle, her zaman anlarlar.
  8. İş ortaklarmızla her zaman kazan-kazan ilişkisi kur.
  9. Birbirinize dikkat edin, bilgi paylaşımı iyi bir şeydir.
  10. Kendini çok ciddiye alma.
  11. Eğlen, aksi takdirde buna değmez.
Yorumları GösterYorumlar Gizle (3)
  1. Ata dedi ki:

    Integrity!
    Entegrasyon?

  2. Başarının tam olarak nasıl tanımlandığı kişilere göre farklılık göstermektedir. Apple için başarı piyasa değeri iken ülkemizde halen günün kârı başarı olarak görülmekte. Toplumun bilinç düzeyi ile başarı algısı eşdeğer biçimde …

Bir Yorum Yazın